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招聘：营运总监_零售_精品（要海归、华裔或老外）

davidbeacn
[博客]

警告次数: 2

头衔: 海归少校
声望: 学员
性别: 性别:男

年龄: 43
加入时间: 2009/06/11
文章: 160

海归分: 27970

标题: 招聘：营运总监_零售_精品（要海归、华裔或老外） (3155 reads) 时间: 2013-11-28 周四, 11:53

作者：davidbeacn 在海归招聘发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

招聘：营运总监_零售_精品
招聘人数：1人
所属部门：营运部
直接上司：总经理
下属人数：5人（直接下属为各区区总）
工作地点：深圳

薪酬福利待遇
年终奖金：有，2到4个月
社保：以国家法定为准，另外有商业保险
住房提供或补贴：参考公司政策
通讯、交通补贴：参考公司政策

岗位职责：
1. 根据公司战略规划，制定各业务单元运营指标、年度发展计划；
2. 研究、制定和优化各项运营的标准和体系，建立规范化、高效的流程，并通过培训等方式将其推广；
3. 向所有门店贯彻落实总公司的各项经营指标，监督实施相关规章制度的执行，对各阶段营运成果负责；
4. 建设营运梯队，做好营运团队的日常管理、考核、培训及能力提升；
5. 推动门店运营管理往的数据化、信息化和可复制性化；
6. 策划和组织协调重大营运活动，并对计划进行跟踪和调整；
7. 组织召开会议，剖析数据，总结过往经验和教训形成改进对策，指导门店实施竞争对策；
8. 了解零售市场的现状及发展动态，通过分析整理把握其趋势；
9. 参与精品业务单元的经营管理与重大决策，协助总经理进行全面性营运管理工作，并做好反馈。

岗位要求：
1. 本科或以上学历，45岁以下，拥有10年以上企业管理经验，5年以上同行营运管理经验；
2. 对全球范围的零售行业有全面、深刻的了解和认识，有敏锐的商业嗅觉和洞察力，能准确把握零售业的发展趋势；
3. 熟悉中西方先进的管理模式，对零售业经营管理制度和各部门工作流程的规范有独到的认识与了解；
4. 具有丰富的市场拓展经验和优秀的业绩记录；
5. 掌握先进的管理理念，善于制定发展战略及经营决策，能全面驾驭、统筹企业的发展方向；
6. 具备较强的独立判断和决策能力、优秀的领导技巧；
7. 认同公司企业文化和精神，具有良好的职业经理人素质；
8. 英语流利，有外企零售业经验，有国外生活或工作经历；外籍人士优先。

招聘公司介绍：
国内知名的零售企业，详情请联系相关职位负责人（猎头顾问）。

对此职位感兴趣或者有合适人选推荐的，请参考以下方式取得联系，或者发来简历，谢谢：
Consultant/猎头顾问: David/毕先生（猎头老毕）
Tel: ０７５５-８９９７６１８０
Email: ｄａｖｉｄｂｉ＠ｂｅａｃｎｃｏｎｓｕｌｔｉｎｇ．ｃｏｍ；　
MSN: ｄａｖｉｄ＿ｂｅａｃｎ@ｈｏｔｍａｉｌ．ｃｏｍ QQ: １２５６３８４６７７
Shenzhen Beacn Management Consulting Co., Ltd.

注：★条件差距甚远或者无相关经验者请勿试，以免浪费彼此时间，谢谢！★

作者：davidbeacn 在海归招聘发贴, 来自【海归网】 http://www.haiguinet.com

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